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Conseiller vendeur lisa / magasinier appro et céréales (H/F)

Réf Jobagri : 8398
Publié le : Mercredi 10 août 2022
2022-08-10T12:13:49+0200

Type de Contrat : CDI
Salaire annuel (min/max en €) : De 18 000 à 30 000 Euros
Département : Aisne
Ville : 2470 Neuilly-Saint-Front
Expérience souhaitée : Moins de 2 ans
Durée hebdomadaire : Temps plein

Description du poste

Vos missions :

Pour le LISA :

  •  Réception des marchandises et mise en place des articles en rayons,
  •  Participation au référencement, remontée des demandes,
  •  Accueil, vente, conseil et mise en avant des promos,
  •  Gestion des caisses,
  •  Nettoyage et rangement du magasin.
  •  Suivi des linéaires du magasin,
  •  Gestion du stock du magasin, inventaire

Pour l’Appro et les Céréales :

  •  Enregistrement et pesée des camions de céréales, réception moisson
  •  Accueil et service à nos clients agriculteurs
  •  Gestion du stock céréales
  •  Gestion des stocks appros
  •  Vente et distribution des appros
  •  Chargement et déchargement des camions
  •  Entretien et rangement des locaux

Profil recherché

Cases 9 / permis B

Organisé / Autonome

Dynamique / sens du contact



   INFOS ENTREPRISE

Négoce Expansion

Entreprise
Négoce Expansion

77 Rue Rambuteau
75001 Paris

Type de société
Coopérative / Négoce


Négoce Expansion est un réseau de 45 PME (effectif moyen 40 salariés) réparties sur toute la France, qui travaillent au plus près des agriculteurs et éleveurs. Elles assurent une double mission : - Le conseil et la distribution de produits d’agrofourniture (engrais, semences, produits phytosanitaires, alimentation animale), - La collecte et le stockage des céréales et graines oléagineuses, et leur commercialisation auprès des industriels de l’alimentation et à l’export. Ces entreprises recrutent en permanence des chauffeurs livreurs, magasiniers, responsables de dépôt, conducteurs de silo, technico commerciaux, etc. Elles proposent des contrats saisonniers pour les périodes de très forte activité (moissons, semis) et des contrats CDI. Ces entreprises familiales cultivent un fort esprit d’équipe et d’appartenance. Elles développent une relation de confiance avec leurs collaborateurs.